内蒙古自治区劳动合同书模板（临时工、季节工、农 民轮换工） 编号：______________ 甲方(单位)名称：__________ 所有制性质：________________ 地址：______________________ 法人代表 ：__________________ 乙方(工人)姓名：__________ 性别：______________________ 年龄：______________________ 民族：______________________ 现住址：____________________ 居民身份证 号码：____________ 务工许可证号码：____________ 甲方因生产(工作)需要，经劳务市场介绍，同意招用_________为 临时工 。 经双方协商同意签订本合同，并共同遵守如下条款： 一、合同期限： 自_________年_________月_________日起至_________年_________月____ _____日止。合同期满，本合同自行终止。如甲方需要继续留用，经乙方同意， 双方可以续订合同，并办理鉴证手续。 二、生产(工作)任务： 甲方根据生产(工作)需要，安排乙方在_________岗位，承担_________临 时生产(工作)任务。乙方若同意，须服从。在合同期内甲方因调整生产(工作)任 务，需要变更乙方的岗位和任务，需经乙方同意。如乙方不同意，可提出 辞职 ， 双方办理 解除合同 手续。 三、劳动时间与劳动报酬： 爱合同 https://ihetong.cn (1)劳动时间：甲方实行每周_________日，每日_________小时工作制。严 格控制加班加点，确因生产(工作)需要加班加点的，甲方应从流水作业和台机 人员的操作等问题考虑，提前通知乙方并征得同意，按规定发给加班加点费。 (2)劳动报酬：按国家有关规定和单位的实际情况，根据乙方的岗位和承担 任务，甲乙双方协商定为每月_________元。 加班工资 ，按不低于国家规定的 标准执行。奖金，根据单位效益和劳动贡献，定期发给。实行计件工资制的， 月工资按计件单价结算。具体办法在本合同双方约定栏中约订。从事夜班的， 应发给夜餐费_________元。 (3)在合同期间，如发生停工待料情况，甲方每天发给乙方基本生活费____ _____元。 四、劳动保护、保险福利待遇： (1)从城镇招用的临时工，实行社会 养老保险 制度。保险金缴纳办法与本 单位 劳动合同 制工人相同。临时工本人负担标准工资的_________，先由甲方 统一支付，后在其当月工资中扣除。 (2)根据工作岗位需要，并参照国家有关规定，甲方发给乙方劳动保护用品 _________，及劳动保健食品费_________元。从事起重、电焊、司炉等特殊工 种作业的，需持有关部门核发的《专业岗位操作证》方可上岗。 (3)在合同期内，临时工或农民工发生 工伤 、致残、工亡或非因工伤、残、 亡以及疾病的，其待遇应分别按国务院第 41 号令、第 87 号令及_________人 民政府第_________号令的有关规定执行。 (4)合同期间，甲方发给乙方每月副食品补贴_________元。冬季取暖期间， 按规定每月发取暖津贴_________。 五、劳动纪律： 乙方在合同期必须遵守以下纪律： (1)按时上下班，不得迟到早退。 (2)严格遵守操作规程，保证生产。 (3)爱护单位财产，不无故损坏公物。 (4)上班工作(生产)时间不得做私事不得做与生产工作无关的事。 (5)听从指挥，服从调动。 (6)保质保量完成任务，不得投机取巧。 爱合同 https://ihetong.cn (7)有事及时请示报告，不得擅自主张。 六、劳动合同的终止、解除和辞职 (一)有下列情形之一的，可以解除劳动合同： (1)双方一致同意的; (2)符合本合同第六条第三项和第六条第四项规定的; (3)乙方培训(熟练)期满，不符合录用条件或本人不愿意供职的; (4)乙方非因工负伤，治疗终结仍不能复工的。 (二)有下列情形之一的，本合同自行解除： (1)甲方宣告破产; (2)乙方被除名开除、劳动教养或判处徒刑的。 (三)乙方在合同期内有下列情形之一的，甲方可以辞退; (1)严重违犯劳动纪律，影响生产、工作秩序的; (2)违反操作规程，损坏设备、工具，浪费原材料、能源，造成经济损失的; (3)服务态度恶劣，损害消费者利益的; (4)有 贪污 、 盗窃 、赌博，营私舞弊等违法行为，尚未构成刑事责任的; (5)无理取闹、 打架斗殴 ，严重影响社会秩序或犯有其他严重错误的。 (四)甲方有下列情形之一的，乙方可以辞职： (1)经国家有关部门确认，劳动安全卫生条件恶劣，无有效劳动保护措施， 严重损害工人身体健康的; (2)甲方不按合同规定发放工资或连续两个月不支付工资的; (3)人格受到甲方负责人侮辱的; (4)甲方不履行劳动合同，或违反国家 劳动法 律、政策，侵害工人合法权 益的; (5)自费考入中等专业以上学校学习的; 爱合同 https://ihetong.cn (6)经国家批准应征 入伍 的。 (五)乙方有下列情形之一的，甲方不得解除合同： (1)合同期限未满，又不符合第六条第 3 项情况之一的; (2)患有 职业病 和因工负伤在治疗期限内未能治愈，属于全部或大部分丧 失劳动能力的; (3)女工在孕期、 产假 期、哺乳期内的。 (六)甲方或乙方要求解除劳动合同，除第六条第(二)款所列情况外，必须提 前半个月通知对方。并办理有关手续。 七、违反合同的责任： 甲方违反合同有关条款或无正当理由在合同期内辞退乙方的，按乙方实际 损失予以赔偿，具体数额由双方协商。 乙方违反本合同有关条款给甲方造成经济损失的，甲方可根据实际损失情 况要求乙方予以赔偿。具体数额由双方协商。乙方不经甲方同意私自离单位的， 赔偿甲方_________元，否则甲方不予办理离单位手续。 八、双方认为需要约定的其它事项：_________。 九、本合同经 劳动仲裁 部门鉴证即生效。 十、本合同自双方签订之日起，任何一方不得擅自修改或变更。合同履行 中如有未尽事宜，须经双方协商，作出补充规定，经鉴证与本合同具有同等效 力。 十一、 劳动争议 处理： 合同履行中如发生争议，双方应本着互谅互让的原则协商解决，或经企业 劳动争议调解委员会调解解决。协商或调解不成时，任何一方均可向_________ 劳动争议 仲裁 委员会申请仲裁。 甲方(单位)(盖章)：_______ 法定代表人(签字)：_________ ________年________月_______日 签订地点：___________________ 爱合同 https://ihetong.cn 乙方(签字)：_______________ ________年________月_______日 签订地点：___________________ 鉴(公)证意见： 经办人： 年 月 鉴(公)证机关(章) 日 (注：除国家另有规定外，鉴(公)证实行自愿原则) 附件 附1 续订劳动合同情况 续订期限：自_________年_________月_________日至_________年_______ __月_________日 续订劳动合同有关事宜：_________。 用工单位：_____________________(盖章) 法定代表人(委托代理人)：_____(签字) 工人：_________________________(签字) 签订日期：_________年________月______日 鉴(公)证意见： 经办人： 年 月 鉴(公)证机关(章) 日 (注：除国家另有规定外，鉴(公)证实行自愿原则) 附2 劳动合同内容变更情况 用工单位：_____________________(盖章) 法定代表人(委托代理人)：_____(签字) 爱合同 https://ihetong.cn 工人：_________________________(签字) 签订日期：_________年________月______日 鉴(公)证意见： 经办人： 年 月 鉴(公)证机关(章) 日 (注：除国家另有规定外，鉴(公)证实行自愿原则) 注： (1)本合同书适用于机关、事业单位及群众团体招用的临时工。 (2) 试用期 一般为一个月。 (3)本合同期满、经双方同意可续订合同，续订合同必须重新鉴证。 (4)本合同一式二份，甲、乙双方各执一份。 爱合同 https://ihetong.cn