用人单位劳动合同示范文本 劳动合同 编号： 甲方(用人单位)： 地址： 乙方(劳动者)姓名： 性别： 民族： 文化程度： 身份证 号码： 籍贯 ： 住址： 根据《中华人民共和国 劳动法 》以及有关法律、法规、规章和政策的规定，经 甲乙双方平等自愿、协商一致订立本合同。 一、合同期限 本合同 年 月 日起至 年 月 日止;其中 试用期 为 止)。 月(自 年 月 日起至 年 月 日 二、工作内容 乙方同意按甲方生产(工作)需要安排在 岗位工作，完成该岗位该承担的各项工 作内容。 三、劳动保护和劳动条件 1、为使乙方完成生产(工作)任务，甲方应根据国家有关生产安全、劳动保护、 爱合同 https://ihetong.cn 卫生健康等规定，为乙方提供必要的生产(工作)条件，保障乙方的安全和健康; 乙方在生产(工作)中要遵守有关操作规程、爱护甲方的工具等财产。 2、甲方执行国家的工时制度，甲方不随意延长乙方的工作时间;甲方经审批执 行特殊工时制度的，应告知乙方。 3、《根据中华人民共和国 职业病 防治法》的有关规定，用人单位与劳动者在 订立本合同时，应事先将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果职业病防 护措施和待遇等如实告知劳动者，并在 劳动合同 中写明，不得隐瞒或者欺骗。 四、劳动报酬 1、甲方支付乙方的工资不低于政府规定的 最低工资 标准的基础上，双方协商： 确定乙方的月工资为基础工资加计件形式工资提成，甲方按规定支付乙方加班 加点工资。 2、甲方于每月 日前发放乙方上个月工资;甲方支付有困难的，经单位工会同意、 劳动保障部门批准，延期支付时间最长不得超过 15 日。 五、社会保险和福利待遇 1、按国家有关规定执行。 六、工作时间与休息、休假 七、劳动纪律 1、甲、乙双方应严格执行国家的法律、法规、规章和政策。乙方必须遵守甲 方依法制订的各项内部管理制度。 2、乙方应遵守职业道德，不得损害甲方或客户利益。 八、 教育 与培训 爱合同 https://ihetong.cn 用人单位依据国家有关 职业教育 与就业准入的有关规定以及本单位的实际情况 为劳动者提供职业教育和技能培训。用人单位与劳动者在订立本合同时，涉及 国家规定的就业准入工种，应事先告知劳动者需要获得劳动保障部门核发的相 应职业资格证书，并在劳动合同中写明相应的技术等级，不得招用不具备职业 资格的人员。 九、劳动合同的解除、变更、终止 1、用人单位依据劳动法第二十六条二十七条、劳动者依据劳动法第三十一条 提前 解除合同 的，任何一方应提前三十日以书面形式通知对方。 2、经甲乙双方协商一致，可变更合同相关内容。合同期满或双方约定的 合同 终止 条件出现，应当即行终止。甲方应当在期限届满 30 日前就终止或续订的 意向书面通知乙方，由于生产工作需要，经双方协商一致，可以续订劳动合同。 十、违反劳动合同的责任 1、本合同一经签订，甲乙双方必须严格执行。甲乙双方任何一方违反本合同， 违反方应支付对方违约 赔偿金 ：_________元。 2、一方违反本合同，涉及经济补偿的按国家有关规定执行。乙方在合同期间 (含转岗)由甲方出资进行职业技术培训的，乙方违反本合同，若双方订有培训 协议的，按培训协议乙方向甲方支付违约赔偿金;若无培训协议，按国家有关规 定执行。 3、因不可抗力造成本合同不能履行或经济损失的，可不承担违约责任。 十一、双方约定的其他事项： 乙方应严格保守甲方 商业秘密 ，不得损害甲方利益，不得向同行业或其他人员 泄漏甲方技术资料和内部商业信息，否则由乙方承担由此对甲方造成的直接和 间接损失，并承担赔偿责任。 爱合同 https://ihetong.cn 十二、本合同依法订立即具有法律效力，双方必须严格履行。本合同未尽事项 或条款如与今后国家规定相抵触时，按国家规定执行。 十三、甲乙双方在本合同履行中发生 劳动争议 ，应协商解决;也可以向本单位 或所在地镇劳动争议协调委员会申请调解，调解不成或不愿调解的，可向 海盐 县 劳动争议 仲裁 委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可以向海盐县人民 法 院 起诉。 十四、本合同一式三份。甲乙双方各执一份， 签证 机关留存一份。 甲方(单位盖章) 乙方签字： 法定代表人签字 (或委托代理人签字) 合同订立日期： 年 月 日 签证机关(盖章) 签证人员(盖章) 签证日期： 年 月 日 爱合同 https://ihetong.cn