保密及限制竞争协议范本专业版 甲方： 经济类型： 性别： 法定代表人或委托代理人： 身份证 号码： 甲方地址： 现住址： 邮政编码： 乙方 ： 文化程度： 出生日期： 身份证住址： 邮政编码： 甲乙双方根据国家有关法律、法规、规章和政策，在自愿、平等、协商一 致的基础上订立本协议，共同遵照执行。 第一条 保密信息 的定义、范围和载体 1、凡乙方在甲方就职期间所获得的____________均属甲方的保密信息。 2、甲方的保密信息包括（但不限于）下列各项： （1）各类文件、____________的内容； （2）提交给_______________等方面的文件资料； （3） 公司 经营______、____________、____________； （4）所有____________技术； （5）所有_______________资料； （6）供应商__________________； （7）公司_____________________资料； （8）所有______资料； （9）所有______资料； （10）所有____________等资料； （11）其它____________内容及资料。 3、甲方的保密信息可以_______________所表现，如_______________等。 4、甲方的保密信息不包括： （1）_______________； （2）__________________为公众掌握的信息或材料。 第二条 保密义务 1、乙方的保密义务基于其对甲方忠实义务的要求。乙方在任职期间应履 行以下义务： （1）严格__________________，防止泄露保密信息； （2）不得以任何形式将保密信息泄露或披露给甲方以外的任何其他人； （3）不得利用保密信息为自己或任何第三方牟利。 2、乙方离开甲方之后（____________），乙方均不得以任何形式将保密 信息泄露或披露给甲方以外的任何其他人。 3、乙方离职后承担 保密义务的期限 为无限期保密，直至___________。 第三条 泄密行为 1、乙方有下列行为之一的，将被视为故意泄露、披露甲方的保密信息： （1）将保密信息____________给甲方的竞争对手； （2）____________发布、提供保密信息； （3）__________________为自己或者他人服务或牟利； （4）通过其他任何途径或形式泄露、披露保密信息。 第四条 专有服务和竞业禁止 1、甲、乙双方确立劳动关系后，甲方是乙方唯一的雇主。未经甲方书面 同意，乙方在甲方任职期间不得____________从事与甲方_________相竞争或冲 突的______，不得在其他任何单位____________工作，不得为______从事_____ _活动，即使该种活动是无偿的。 2、负有保密义务的乙方欲提前解除劳动关系，双方确定适用下列第_____ 项约定： A 按本条第 3 款约定提前通知； B 按本条第 4、5 款约定竞业禁止。 3、负有保密义务的乙方欲提前解除劳动关系，必须提前个月以书面形式 告知甲方，甲方____________。 4、在与甲方终止或解除劳动关系（____________）之日起二年（二十四 个月）的期间内，乙方不得在______省、______市（包括_________）范围内__ _______经营与甲方有竞争关系的企业。与甲方有竞争关系的企业包括但不仅限 于： （1）与甲方经营相同或相近业务的企业； （2）与甲方有______冲突的企业。 5、乙方有下列情形之一的，将被视为故意违反本协议约定的竞业禁止义 务： （1）转移甲方的客户或为该等人士提供服务，或向该等人士收取订单， 或____________。甲方的客户包括在离职之前、之后一年期间内属于甲方的客 户。 （2）干扰______劳动关系； （3）在与甲方有竞争关系的企业____________； （4）聘用或者促使他人聘用甲方员工。 第五条 经济补偿 1、甲方同意就乙方离职后承担的保密义务，向其支付 保密费 ______。 2、对承担竞业禁止义务的员工，在离职后内，甲方按照不低于______市 标准按月向乙方支付竞业禁止补偿费（______）。 3、在____________乙方的竞业禁止义务免除。 在竞业禁止期内，甲方可以书面免除乙方竞业禁止义务，同时______。 第六条 违约责任 1、 乙方如违反本协议约定义务，应承担如下违约责任： （1）应当退还其______保密费； （2）应当一次性向甲方支付月的本人月收入作为违约金； （3）乙方应当赔偿甲方的损失，包括但不仅限于甲方因调查该项侵害其 合法权益的行为所发生的合理费用。 2、乙方承担的前款违约责任不足以弥补其违约造成的实际损失时，甲方 有权要求乙方赔偿全部实际损失。违约的实际损失，包括由国家认可的资产评 估机构评定的保密信息的价值及评估费用、调查费用等。 3、乙方依照本协议约定承担赔偿损失和其他 民事责任 后，甲方仍保留依 法提请有关部门追究乙方刑事责任、行政责任的权利。 第七条 争议处理 甲、乙双方在本协议履行过程中发生争议的，应进行友好协商，如果协商 解决不成，任何一方可以向______市 劳动争议 仲裁 委员会申请仲裁。 第八条 其它 1、如订立本协议所依据的法律、行政法规、规章发生变化时，本协议亦 应变更相关内容。本协议所称的“国家的法律、法规、规章”是指“国家、_______ __省、_________市政府部门颁布的法律、法规、规章和政策”。 2、本协议被视为是甲方《 劳动合同 》的重要组成部分，与《劳动合同》 具有同等的效力。本协议中如有任何与《劳动合同》相冲突的条款，以本协议 为准。 3、本协议经甲、乙双方盖章（签字）后生效。 甲方（盖章）： _______年____月____日 乙方（签字）： _______年____月____日