国家标准劳动合同书 劳动合同 ，是指劳动者与用工单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义 务的协议。订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得 违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必 须履行劳动合同规定的义务。以下是 华律网 小编整理的国家标准劳动合同书， 欢迎参考阅读。 国家标准劳动合同书范文一 甲方(用人单位)名称 地址 法定代表人(负责人) 工商登记机关 社会保险单 位代码 联系电话 乙方(职工)姓名 性 别 文化程度 出生年月 居民身份证 号码 住址 本合同起 始时间 甲、乙双方根据《中华人民共和国 劳动合同法 》和有关法律、法规，在合 法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的基础上，订立本劳动合同，共同 遵守本合同所列条款。 一、劳动合同期限 甲、乙双方约定以下列第 种类型确定本合同期限(A、B、C 选其中之一)： A、固定期限：自 年 月 日起至 年 月 日止。 B、无固定期限：自 年 月 日起至法定终止情形出现止。 甲、乙双方选择上述劳动合同期限之一的，如约定 试用期 的，试用期自 年 月日起至 年 月 日止。 C、以完成一定工作任务为期限的，自 年 月 日起至门)失去物业管理权限 之日止。 二、工作内容和工作地点 (一)、根据甲方工作需要，乙方同意从事 维修工 工作。 (二)、甲方安排乙方所从事的工作内容及要求，应当符合甲方依法制定的 并已公示的规章制度。乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务， 按时完成规定的工作任务。 (三)、乙方同意甲方安排的工作地点或工作区域在 京华城中城客户服务中 心。 (四)、甲方根据工作需要，经乙方同意可以书面变更工作内容和工作地点。 三、工作时间和休息休假 (一)、实行 A 工时制(A、B、C 选其中之一)。 A、实行标准工时工作制的，甲方安排乙方每日工作时间不超过 8 小时， 每周不超过 40 小时。甲方应保证乙方每周至少休息一天。具体作息时间以所 在部门每月制订的工作排班表为准。 B、实行综合计算工时工作制的，按劳动行政部门批准的事项及内容执行。 C、经劳动行政部门批准，实行不定时工作制的，乙方根据工作需要，确 保完成工作任务的情况下自行安排工作时间和休息休假。 (二)、甲方因工作需要必须安排乙方加班加点的，经与工会和乙方协商同 意，依法安排乙方补休或依法支付加班加点工资。 (三)、乙方依法享有在国家规定的节日及假期休息的权利。 四、劳动报酬 (一)、乙方工资为 元人民币/月，其中试用期工资为 元人民币/月;或双方约 定的其他工资分配形式：_______________________________________________ _________。 (二)、甲方以法定货币形式按月支付乙方工资，发薪日为每月 日前。 (三)、非因乙方原因造成停工、停产、歇业，未超过一个月的，甲方应按 本合同约定的工资标准支付乙方工资;超过一个月，未安排乙方工作的，甲方应 按不低于当地 最低工资 标准的 80%支付乙方待岗生活费。 (四)、乙方休息休假期间的工资支付或扣减办法按国家及本单位依法制定 的相关规定执行。有集体合同的，按集体合同约定。 五、社会保险 (一)、甲、乙双方应依法参加社会保险，按时足额缴纳各项社会保险费， 其中，乙方应缴纳部分，由甲方从乙方工资中代扣代缴。 (二)、乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按照国家有关政策规定执行。 (三) 、乙方发生 工伤 事故，甲方应负责及时救治，并提供可能的帮助， 在规定时间内，向劳动行政部门提出 工伤认定 申请，为乙方依法办理劳动能力 等级鉴定，并为乙方依法享受工伤待遇履行必要的义务。 六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护 (一)、甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用 品，建立健全劳动安全卫生制度及其标准。 (二)、甲方对可能产生 职业病 危害的岗位，应当向乙方履行如实告知的义 务，并对乙方进行劳动安全卫生 教育 ，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。 (三)、乙方从事接触职业病危害作业的，甲方应该按国家有关规定组织离 岗时的职业健康检查，并在合同期内定期对乙方进行职业病检查。 (四)、乙方在工作中必须严格遵守安全操作规程，乙方有权拒绝甲方的 违 章 指挥、强令冒险作业。 (五)、甲方应按照国家关于女职工、未成年工的特殊保护规定，对乙方提 供保护。 七、双方特别约定条款制度。 否则，甲方有权根据企业规章制度对乙方进 行处罚，直至解除本合同; 3、乙方提出 辞职 ，应提前三十日以书面形式通知甲方;承诺遵守;更的有 效证据。 八、劳动合同变更、解除和终止 (一)、甲、乙双方协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合 同，应当采用书面形式。 (二)、甲乙双方解除或者终止劳动合同应当依照《中华人民共和国劳动合 同法》和国家及 江苏 省的相关规定执行。 (三)、甲乙双方应当按照本劳动合同的约定，全面履行各自的义务，甲方 应当执行法定的解除(终止)劳动合同支付经济补偿金的规定。 (四)、甲方应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或终止劳动合同的证 明，并在十 五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续，甲方依法应当支付的经 济补偿金等，在乙方履行完工作交接手续时支付。 九、违约责任 (一)、双方当事人一方故意或者过失违反劳动合同，致使劳动合同不能履 行或者不能完全履行，并给另一方造成经济损失的，应当依法承担赔偿责任。 (二)、劳动者违反法律规定解除劳动合同，或者违反劳动合同中约定的保 密义务或者 竞业限制 ，给用人单位造成损失的，应当依法承担赔偿责任。 十、 劳动争议 处理 甲乙双方因履行本合同发生劳动争议，可以协商解决，或依法申请 仲裁 、 提起诉讼。 十一、其他 (一)、劳动合同期内，乙方 户籍 所在地址、现居住地址、联系方式等发生 变化，应当及时告知甲方，以便于联络。 (二)、本合同未尽事宜，或 法律法规 没有规定的事项双方协商解决。 (三)、甲、乙双方在劳动合同文本上签字或者盖章后生效。本合同文本一 式二份，甲 乙双方各执一份。 甲方(盖章)： 乙方(签名)： 法定代表人、负责人: 或委托代理人(签名): 年月日年月日 双方当事人依法签订的劳动合同自愿申请鉴证，应当在劳动合同签订之日 起三十日内向劳动保障行政部门提出，经鉴证的劳动合同不得涂改或换页。 鉴证机构(盖章) 年月日 国家标准劳动合同书范文二 甲 方： 乙 方： 签订日期： 年 月 日 北京 市劳动和社会保障局监制 根据《中华人民共和国 劳动法 》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关 法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列 条款。 一、劳动合同双方当事人基本情况第一条 甲方 法定代表人(主要负责人)或委托代理人 注册地址 经营地址 第二条 乙方 性别 户籍类型(非农业、农业) 居民身份证号码 或者其他有效证件名称 证件号码在甲方工作起始时间 年 月 日家庭住址 邮 政编码在京居住地址 邮政编码 户口所在地 省(市) 区(县) 街道(乡镇) 二、劳动合同期限第三条 本合同为固定期限劳动合同。 本合同于 年 月 日生效，其中试用期至 年 月 日止。本合同于 年 月 日终 止。 三、工作内容和工作地点第四条 乙方同意根据甲方工作需要，担任岗位 (工种)工作。 第五条 根据甲方的岗位(工种)作业特点，乙方的工作区域或工作地点为 第六条 乙方工作应达到标准。 四、工作时间和休息休假 第七条 甲方安排乙方执行 工时制度。 执行标准工时制度的，乙方每天工作时间不超过 8 小时，每周工作不超过 40 小时。每周休息日为甲方安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工 作制度的，应当事先取得劳动行政部门特殊工时制度的 行政许可 决定。 第八条 甲方对乙方实行的休假制度有 五、劳动报酬 第九条 甲方每月 日前以货币形式支付乙方工资，月工资为 元或按执行。乙方在试用期期间的工资为 元。甲乙双方对工资的其他约定 第十条 甲方生产工作任务不足使乙方待工的，甲方支付乙方的月生活费为 元或按执行。 六、社会保险及其他保险福利待遇第十一条 甲乙双方按国家和北京市的规 定参加社会保险。甲方为乙方办理有关社会保险手续，并承担相应社会保险义 务。 第十二条 乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家、北京市有关规定执行。 甲方按支付乙方病假工资。 第十三条 乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家和北京市的有关规定执行。 第十四条 甲方为乙方提供以下福利待遇 七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护第十五条 甲方根据生产岗位的需 要，按照国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要的安全防护措施，发 放必要的劳动保护用品。 第十六条 甲方根据国家有关法律、法规，建立安全生产制度;乙方应当严 格遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，减少职 业危害。 第十七条 甲方应当建立、健全职业病防治责任制度，加强对职业病防治的 管理，提高职业病防治水平。 八、劳动合同的解除、终止和经济补偿第十八条 甲乙双方解除、终止、续 订劳动合同应当依照《中华人民共和国劳动合同法》和国家及北京市有关规定 执行。 第十九条 甲方应当在解除或者终止本合同时，为乙方出具解除或者终止劳 动合同的证明，并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。 第二十条 乙方应当按照双方约定，办理工作交接。应当支付经济补偿的， 在办结工作交接时支付。 九、当事人约定的其他内容 第二十一条 甲乙双方约定本合同增加以下内容： 十、劳动争议处理及其它 第二十二条 双方因履行本合同发生争议，当事人可以向甲方劳动争议调解 委员会申请调解;调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 第二十三条 本合同的附件如下的，按有关规定执行。 第二十五条 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。 甲方(公 章) 乙方(签字或法定代表人(主要负责人)或委托代理人 (签字或盖章) 签订日期： 年 月 日 国家标准劳动合同书范文三 甲方(用人单位)：_________ 法定代表人：_________ 地 址：___________ 联系电话：___________ 乙方(姓名)：________ 性别：_________ 文化程度/技能：___________ 身 份证号码：___________ 住 址：___________ 联系电话：___________ 签订说明 一、双方在签订本合同前应先认真阅读。本合同一经签订，即具有法律效 力，双方必须严格履行。 二、本合同必须由用人单位(甲方)的法定代表人(或者委托代理人)和职工 (乙方)签字或盖章，并加盖用人单位公章(或者劳动合同专用章)。 三、本合同中的空栏由双