解除劳动合同协议书标准范文 甲方：____市 XX 公司 乙方：金文林 甲、乙双方根据《中华人民共和国 劳动法 》、《中华人民共和国 劳动合同法 》和《有限公司保密制度》以及国家、地方政府有关规定，双方在遵循平等自 愿、协商一致、诚实信用的原则下，经协商同意解除双方的劳动合同，并达成 如下协议： 一、甲乙双方于________年____月____日解除劳动合同。 二、甲方继续支付乙方________年____月____日至________年____月 3____日 的工资，共 3000 元，于________年____月 3____日前打到乙方的工资卡里。 三、甲方依据《劳动法》第四十七条的规定，给予乙方相当于乙方个月工资的 经济补偿，共计元，于________年____月____日一次性打到乙方的工资卡里。 四、乙方应于________年____月____日前办理相关的离职手续，及与甲方办理 劳动合同解除及劳动关系转出手续。 五、甲乙双方解除劳动合同后，乙方不得做任何有损甲方形象或利益的行为， 否则甲方除有权停止向乙方支付本协议约定的全部款项外，还有权追究乙方相 应的法律责任。 六、甲乙双方解除劳动合同后，甲方不得以任何方式对乙方进行诋毁、诽谤、 恶意中伤、及任何有损乙方形象或利益的行为，否则乙方有权追究甲方相应的 法律责任。 七、在乙方离职后两年内，乙方必须严格遵守甲方的保密制度， 防止泄露甲方的 商业秘密 。甲方于________年____月____日一次性付给乙方保 密费_____元。 1、保密内容 (1)甲方的交易秘密，包括商品产、供、销渠道，客户名单，买卖意向，成交或 商谈的价格，商品性能、质量、数量、交货日期; (2)甲方的经营秘密，包括经营方针，投资决策意向，产品服务定价，市场分析， 广告策略; (3)甲方的管理秘密，包括财务资料、人事资料、工资薪酬资料、物流资料; (4)甲方的技术秘密，包括产品设计、产品图纸、生产模具、作业蓝图、工程设 计图、生产制造工艺、制造技术、计算机程序、技术数据、专利技术、科研成 果。 2、违约责任 (1)在保密协议期内，乙方违反本协议的，应按甲方管理制度规定接受相应处罚。 (2)在保密协议期内，乙方违反本协议，给甲方造成损失的，应赔偿全部损失， 返还保密费并处 1200 元的罚款。 (3)在保密协议期内，乙方违反本协议，构成犯罪的，依法追究刑事责任。 3、争议 甲乙双方因履行本协议发生争议，协调未果的，可向甲方所在地劳动仲裁机构 申请仲裁或向人民法院提出上诉。 八、补充说明： 由于乙方从事本公司岗位，对本公司经营发展起着非常重要的作用，该岗位如 果工作未交接清楚势必会导致公司工程建设等工作出现断层，会给公司带来一 定的经济损失和声誉损失，为了保障公司经营的连续性和正常发展，乙方必须 与接替其工作岗位的人交接清楚，让其尽快熟悉和了解岗位职责和工作内容， 并在其能独立主持工作之后再办理离职手续，由双方共同交接完毕签订确认工 作交接清单。 若在乙方离职期限截止时，接替其岗位的员工还不能独立主持工作，经甲乙协 商双方约定可适当延长离职期限，但不超过一个月。 八、甲乙双方没有其他争议。 九、本协议一式两份，双方各执一份，自双方签字盖章之日生效。 甲方：____市 XX 公司乙方： ________年____月____日 ________年____月____日